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導讀:生活是很復雜的,或許你只是個(gè)普通員工,或許你已經(jīng)到了領(lǐng)導層,但手下員工這些想法,你真的了解了嗎?

生活是很復雜的,或許你只是個(gè)普通員工,或許你已經(jīng)到了領(lǐng)導層,但手下員工這些想法,你真的了解了嗎?

 
1、看到領(lǐng)導只想躲
 
看到領(lǐng)導就想躲,真的是現在很多年輕人的真實(shí)寫(xiě)照,一來(lái)?yè)念I(lǐng)導找麻煩,二來(lái)覺(jué)得和領(lǐng)導打招呼很麻煩,干脆一看到領(lǐng)導就躲起來(lái),直接避免了各種麻煩。這樣做的后果,其實(shí)大家都能猜到,領(lǐng)導不會(huì )記住你這個(gè)人,更不用說(shuō)給你忌諱。很有可能領(lǐng)導反而記住你躲他的行為,于是開(kāi)始懷疑你,對你的印象也大打折扣。
 
2、把小人當做朋友
 
職場(chǎng)中最重要的一點(diǎn),就是帶眼識人。辦公室里什么人都有,但人人都帶著(zhù)友善的面具,如果你沒(méi)有帶眼識人,隨便信任其他人,很有可能被對方套路或陷害。如果真的把小人當做朋友,把自己的工作技巧和情況悉數告知,別人不僅會(huì )偷師,還有可能直接套用了你的工作成果,拿走了本來(lái)屬于你的獎金。因此,和同事交往最好保持君子之交淡如水的關(guān)系,始終保持戒心,最好不要加入各種小團體。
 
3、在領(lǐng)導面前露情緒
 
你的情緒,千萬(wàn)不要帶到職場(chǎng)上,特別是表現在領(lǐng)導前面。有些人和領(lǐng)導交流的時(shí)候,很容易激動(dòng),一旦被批評或被誤會(huì ),很可能當場(chǎng)被自己的情緒控制,不是生氣得發(fā)脾氣,就是委屈得掉眼淚。在領(lǐng)導眼中,這兩種情緒都不該是一個(gè)成熟的職場(chǎng)人該有的,也不是一個(gè)負責任的員工該有的,他只會(huì )覺(jué)得這些員工不僅沒(méi)有意識到自己的錯誤,還想推卸責任。一旦發(fā)現自己即將情緒化,一定要立刻調整好自己的心情,不要繼續讓外界影響自己的情緒。
 
4、鋒芒畢露太自大
 
老實(shí)說(shuō),辦公室里的能人真的不少,我們不清楚才能維持辦公室的關(guān)系平衡。試想,如果每個(gè)人都鋒芒畢露,不停地炫耀自己的本事和能力,一直在攀比,難免會(huì )出現嫉妒心理和惡性競爭,從而影響公司工作的正常開(kāi)展。而且鋒芒畢露的員工更容易成為別人針對的對象,可能交代給你的任務(wù)更多了,更難了,明知無(wú)法完成的任務(wù)偏偏交給你做,讓你知難而退,主動(dòng)辭職。
 
5、背后說(shuō)別人壞話(huà)
 
老實(shí)說(shuō),雖然不能說(shuō)別人的壞話(huà)是我們從小就明白的道理,但真正能夠做到的又有幾個(gè)。每個(gè)人都有一雙看不慣別人的眼,都有一顆想吐槽的心。但假如你無(wú)心吐槽的話(huà)被別人聽(tīng)到了,甚至是被添油加醋夸大了,那么后果有多嚴重,可想而知。有可能你會(huì )成為別人說(shuō)壞話(huà)的主人公,也有可能你會(huì )被報復。所以人在職場(chǎng),一定要小心謹慎,時(shí)刻注意自己的行為,更要時(shí)刻注意自己說(shuō)的話(huà),不要讓別人有可乘之機。