2025MBA報考測評申請中......

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導讀：每個(gè)人報考MBA的初衷都不同，有的人想提升學(xué)歷，有的人想認識更多的牛人，也有人迫切的想學(xué)習系統專(zhuān)業(yè)的管理知識。

每個(gè)人報考MBA的初衷都不同，有的人想提升學(xué)歷，有的人想認識更多的牛人，也有人迫切的想學(xué)習系統專(zhuān)業(yè)的管理知識。

 
但不管出于哪種原因，背后真正的驅動(dòng)力都想讓自己有更好的發(fā)展，實(shí)現自我價(jià)值，想掙更多的money，給家人更好的生活，讓自己有買(mǎi)買(mǎi)買(mǎi)的自由！
 
但MBA學(xué)費不斷上漲，花那么多錢(qián)去讀真的值得嗎？我們先來(lái)看看學(xué)員對于MBA教育的認可程度！

54%的被調查者對MBA教育比較滿(mǎn)意，28%的被調查者非常滿(mǎn)意，僅有7%的被調查者認為攻讀MBA低于其預期。
 
即使有54%的調查者對MBA教育都比較滿(mǎn)意，可讀MBA對自身的職業(yè)發(fā)展到底有沒(méi)有幫助呢？



調查顯示，31%的MBA學(xué)員認為攻讀MBA對其職業(yè)發(fā)展幫助很大，48%的學(xué)員認為攻讀MBA對其職業(yè)發(fā)展比較有幫助，僅有17%的學(xué)員認為對其幫助有限。
 
雖然，每個(gè)人的情況都不同，但當我們迷茫，當我們困惑，當我們的發(fā)展受到局限時(shí)，我們總能從知識的海洋中有所啟發(fā)，有所頓悟。
 
所以，不要懷疑，只要選擇了就堅定不移的向前！你終將收獲自己想要的！
 
薪酬雖然不是檢驗一個(gè)人能力的唯一標準，但它卻是最直觀(guān)的體現。一起看一下與入讀前相比，大家的薪酬都有什么變化！


所有被調查人群中，有37%的人在攻讀MBA后薪酬漲幅在5%~30%之間，22%的人薪酬漲幅在30%~50%之間，同時(shí)也有一定比例的人認為攻讀MBA后薪酬幾乎沒(méi)有增長(cháng)，這部分人數占比達24%。
 
也有一小部分人在攻讀MBA后薪酬漲幅在100%以上，占比達11%;漲幅在50%~100%之間的人數較少，占比4%;另有2%的人認為攻讀MBA后薪酬不但沒(méi)有增長(cháng)反而下降了，不過(guò)這部分人數相對較少。

從上面的數據中，我們可以感受到對于MBA教育每個(gè)人的態(tài)度都不一樣，有的人認可，有的人就不認可。有人覺(jué)得有用，就有人覺(jué)得沒(méi)用。有人讀了之后薪酬不斷上漲，也有人薪酬反而下降。

所以，每個(gè)人的感受都不同，數據只代表普遍性，無(wú)法排除個(gè)例，可多數就是趨勢！要想知道有沒(méi)有用，工資會(huì )不會(huì )漲，你讀了就知道了！