MBA提前面試：常見(jiàn)個(gè)面問(wèn)題匯總

結構化面試的話(huà)題通常涉及：

為什么要來(lái)讀MBA?為什么要讀學(xué)生選擇的某個(gè)項目?

學(xué)生未來(lái)的職業(yè)規劃是什么?MBA讀書(shū)與這個(gè)職業(yè)規劃的聯(lián)系點(diǎn)在哪里?

實(shí)現職業(yè)規劃的目標為什么非得來(lái)讀這個(gè)MBA不可?

讀書(shū)期間打算怎么使學(xué)習效果最大化?讀完之后有什么安排?

如何用STAR法則考察學(xué)生?

行為面試法，其實(shí)效性已被廣為證實(shí)，用的最廣的就是STAR法則。即Situation(情景)、Task(任務(wù))、Action(行動(dòng))和Result(結果)四個(gè)英文單詞的首字母組合。

簡(jiǎn)言之，就是在面試中，我們要求學(xué)生首先描述他曾經(jīng)做過(guò)的某件重要的且可以當作我們考評標準的事件的所發(fā)生的背景狀況。然后說(shuō)明他所執行的具體任務(wù)和擔當的角色，接著(zhù)我們請學(xué)生解釋他采取的什么行動(dòng)，以及達到了何種效果。STAR法則通過(guò)特定事件意在考察該學(xué)生是否具備相應的能力。

有的學(xué)生描述一個(gè)幾億的投資項目，聽(tīng)上去聲勢浩大，到頭來(lái)發(fā)現他僅僅扮演一個(gè)辦事員的角色，這與一開(kāi)始試圖營(yíng)造的投資項目經(jīng)理的總體擔當、籌劃監督等職能相去甚遠。所以，只要細心追問(wèn)，連問(wèn)幾個(gè)問(wèn)題深入挖掘，不時(shí)再來(lái)個(gè)回馬槍?zhuān)秃苋菀走€原事實(shí)真相。

作為優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人和未來(lái)的企業(yè)管理者，必須要思維縝密、高瞻遠矚。要做到能在短時(shí)間內快速判斷一個(gè)人是否具有領(lǐng)導潛質(zhì)，面試官都有自己的一套伯樂(lè )之道。關(guān)鍵是結合考生本人的情況，進(jìn)行追問(wèn)，很多思想比較單薄、不能準確把握考官主體意思的考生就會(huì )明顯暴露劣勢。

常見(jiàn)提前面試問(wèn)題匯總

首先最基本原則：

對材料里面提到的業(yè)績(jì)及工作內容職責必須要非常熟悉，之前寫(xiě)材料的時(shí)候可能會(huì )有點(diǎn)水分，在準備面試的時(shí)候必須要自圓其說(shuō)、邏輯結構嚴謹。所有問(wèn)題分類(lèi)：1、個(gè)人方面的(優(yōu)勢劣勢、成功、失敗的事情、愛(ài)好興趣、)

各院校MBA提前面試正在相繼進(jìn)行中，大家應該也在準備中，在面試中，考生都會(huì )遇到哪些問(wèn)題呢?為大家整理了一些MBA提前面試常見(jiàn)問(wèn)題，大家可以思考一下遇到這些問(wèn)題該如何回答，希望這些對大家能夠有幫助，也希望您能在MBA提前面試中能夠表現的更加優(yōu)秀。

1. 你在工作中感到的最困難的事情是什么?你是如何應對的?你對自己的表現滿(mǎn)意嗎?

2. 你的同事、下屬或上級中有非常難以相處的人嗎?你是如何做的?

3. 如果你的上司想讓你做一件你認為不符合商業(yè)倫理的事情，你該怎樣做?

4. 你認為你最成功的一件事是什么?

5. 印象中最深刻的一件事是什么?

6. 你期望從MBA學(xué)習獲得什么?

7. MBA畢業(yè)后，你的短期計劃是什么?

8. 你認為什么是“影響力”?你認為自己的影響力如何?

9.你的五年職業(yè)目標是什么?

10.十年目標是什么?

11.舉例說(shuō)一下你曾經(jīng)領(lǐng)導并影響了某個(gè)項目或任務(wù)。

12.你是否有過(guò)這樣的經(jīng)歷: 你的新觀(guān)點(diǎn)是某項活動(dòng)或項目成功的關(guān)鍵因素。

13.舉例說(shuō)明, 你為自己制定了一個(gè)目標, 并實(shí)現它。

14.介紹一下你與由不同性格、特點(diǎn)的人組成的團隊共同完成的某件事情。

15.如果現在給你10萬(wàn)元人民幣，你會(huì )怎么創(chuàng )業(yè)?100萬(wàn)呢?

16.你為什么要讀MBA?

17.你為什么想要報考這所學(xué)校?

18.你認為我們是否能夠錄取你?

19.你最大的成就是什么?

20.你的事業(yè)目標是什么?

21.在大學(xué)中你最難忘的經(jīng)歷是什么?

22.你為何選擇你上大學(xué)的那所學(xué)校?

23.哪些因素對你選擇會(huì )有決定性作用?

24.談?wù)勀銓Υ髮W(xué)生談戀愛(ài)的看法。

25.你的專(zhuān)業(yè)是什么?為何選擇該學(xué)校?

26.現在看來(lái)，你是否慶幸選擇了該專(zhuān)業(yè)?

27.如果你可以重新選擇，你會(huì )選擇哪一個(gè)專(zhuān)業(yè)?

28.大學(xué)時(shí)你每周的學(xué)習時(shí)間有多少小時(shí)?

29.你最優(yōu)秀的功課是哪門(mén)?為什么?

30.你最不擅長(cháng)的課程是哪門(mén)?為什么?

31.你的學(xué)習成績(jì)是否反映出你的能力?如沒(méi)有，那你為什么沒(méi)有取得更好的成績(jì)?

32.到目前為止，你所受的教育從哪方面為你的事業(yè)打下了基礎?

33.你最喜歡大學(xué)生活的哪些方面?

34.你最不喜歡大學(xué)生活的哪些方面?

35.大學(xué)時(shí)你參加了哪些課外活動(dòng)，你在其中擔任的職務(wù)和做出的貢獻是什么?

36.你如何支付你的學(xué)習費用?

37.你如何形容作為大學(xué)生的你?你現在有所改變嗎?

38.如果大學(xué)的生活重新開(kāi)始，你將如何安排你的學(xué)習和生活?

39.你希望從事什么樣的工作?

40.你為什么選擇這個(gè)職業(yè)?

41.你認為什么樣的工作崗位最適合你?為什么?

42.你直接負責什么工作，領(lǐng)導哪些人?

43.你工作方面關(guān)鍵的技術(shù)難題是什么?管理方面的呢?

44.你工作中最擅長(cháng)的是什么?有哪些不足?為什么?

45.你會(huì )如何改進(jìn)你的工作表現?在改進(jìn)過(guò)程中你會(huì )采取哪些具體行動(dòng)?

46.你主要的成績(jì)有哪些?這些成績(jì)對你的經(jīng)濟收入或者其他方面有什么影響。

47.你是獨立取得這些成績(jì)的，還是有別人參與了，是以何等方式參與的?

48.你每周工作多少個(gè)小時(shí)?

49.你最突出的專(zhuān)業(yè)技能是什么?

50.對于目前的職位，你最喜歡或最不喜歡哪些方面?為什么?

MBA面試要考察的技能很多，而要想在面試中脫穎而出，在概念技能、邏輯思維和應變能力的三個(gè)方面的突出表現顯得尤為重要。在展示上述能力的時(shí)候，回答的時(shí)候要牢記“三化”：把抽象問(wèn)題具體化;把復雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化;把混沌問(wèn)題明了化。

最后，給考生提個(gè)醒，如果面試當中沒(méi)有聽(tīng)清或者沒(méi)有理解面試官的問(wèn)題，一定要馬上請面試官澄清，如果不懂裝懂、答非所問(wèn)，將是致命的缺失。

面試時(shí)間不長(cháng)，但面試的功夫全在平時(shí)。對于平時(shí)勤于思考、追根求源、歸納總結的人來(lái)說(shuō)，面試只是一個(gè)展示他們水平的舞臺。