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導讀：能夠進(jìn)入北大MBA面試環(huán)節的考生，可以說(shuō)各方面都很優(yōu)秀。要想在這一環(huán)節成功勝出，關(guān)鍵還在于掌握北大MBA面試的考核體系和有效的面試策略。
一年一度的北大MBA申請已經(jīng)開(kāi)始，每年北大光華MBA吸引全國上萬(wàn)考生報考，每年錄取四百人左右，無(wú)論是申請材料初審環(huán)節，還是材料復審環(huán)節，以及關(guān)鍵性的面試環(huán)節，含有國家研究生聯(lián)考筆試環(huán)節，無(wú)不面臨極高的競爭壓力和淘汰率。
提前面試申請詳情：MBA提前面試|2021年北大光華MBA招生正式啟動(dòng)
社科賽斯每年輔導大批學(xué)員成功考取包括北大MBA在內的知名院校MBA項目，建議全國有志于考取北大MBA的考生，應當在以下幾個(gè)方面作出堅實(shí)的努力，實(shí)現自己的北大MBA深造夢(mèng)想。
01
突破北大MBA材料初審關(guān)
在材料初審環(huán)節，淘汰率實(shí)際還是非常高的。北大MBA的審核環(huán)節定位，就是在初審環(huán)節，淘汰管理職能等各方面背景不符合北大MBA錄取要求，降低后續的材料審核壓力。
因此，在這一環(huán)節中，考生關(guān)鍵在于通過(guò)初審材料的精心打造，讓北大MBA初審材料考官能夠充分看到自身的管理職能優(yōu)勢以及所發(fā)揮的比較重要的管理價(jià)值，體現出北大MBA考官比較關(guān)注的管理思維。同時(shí)，通過(guò)對自身職業(yè)發(fā)展思路的深入梳理，初步體現出未來(lái)在管理領(lǐng)域的職業(yè)發(fā)展潛質(zhì)。
北大MBA初審環(huán)節需要提交的材料包括申請書(shū)和推薦信等基礎內容，通過(guò)這些基礎材料的審核，北大MBA考官會(huì )淘汰管理職能背景和行業(yè)領(lǐng)域優(yōu)勢以及個(gè)人管理職能發(fā)展前景等不符合北大MBA考核條件的申請人。
因此，對于廣大北大MBA考生而言，初審環(huán)節雖然是第一個(gè)環(huán)節，但卻往往是比較容易出現失誤的環(huán)節，每年不乏大批北大MBA申請人由于初審材料的準備不充分，在第一環(huán)節即失去全年的北大MBA申請機會(huì )。
社科賽斯給全國北大MBA考生的建議是：
（1）清晰打造自身管理定位和管理職能體系；
（2）體現自身行業(yè)背景優(yōu)勢；
（3）高度關(guān)注自身的職業(yè)成長(cháng)性和在管理領(lǐng)域的職業(yè)發(fā)展空間；
（4）初步體現必要的管理思維。
針對上述方面，社科賽斯會(huì )為全國MBA考生提供精心準備的北大MBA輔導課程和導師一對一材料輔導。
02
成功闖過(guò)北大MBA材料復審關(guān)
在北大MBA申請材料復審環(huán)節，獲得復審資格的申請人一般在管理背景和管理職能體系方面基本符合北大MBA的錄取條件。但依然面臨極其殘酷的選拔，一般有三分之一左右獲得復審資格的北大MBA申請人，能夠成功在眾多考生中勝出，獲得北大MBA面試資格。
以2019年北大MBA北京項目為例，數以千計申請人中，最終有450人成功獲得北大MBA北京項目的面試資格。
這一環(huán)節的核心目標，毋庸置疑是獲得北大MBA面試資格。這一資格極其來(lái)之不易，其中決定勝負的關(guān)鍵，主要在于兩個(gè)環(huán)節的準備。一是北大MBA申請短文，二是北大MBA申請視頻。
在申請短文中，北大MBA考官要對申請人的領(lǐng)導力、管理思維、個(gè)人創(chuàng )新性、管理基礎知識應用能力，以及行業(yè)貢獻度、個(gè)人職業(yè)發(fā)展前景、管理者情商、職業(yè)操守、社會(huì )責任感等諸多考察指標進(jìn)行深入考察。
在幾千字的申請短文中，承載著(zhù)北大MBA考官對希望錄取考生所擔負的企業(yè)家使命的整體考察。
實(shí)際上，從去年開(kāi)始，北大MBA對申請流程做了重大改革，增加申請材料復審環(huán)節的同時(shí)，減少了面試資格名額，主要考慮還是把相當一部分之前通過(guò)面試進(jìn)行淘汰的考生名額，放在復審環(huán)節進(jìn)行選拔和淘汰，減少面試考核的壓力。
這也就意味著(zhù)，從2019年開(kāi)始，入圍北大MBA面試的難度有了大幅增加。從北大MBA去年入圍面試名單的考生人數，也充分印證了這一判斷。
因此，復審環(huán)節的申請短文準備和申請視頻的準備，盡一切努力爭取入圍北大MBA面試，對于最終成功申請北大MBA，就顯得尤為重要。
對于北大MBA復審環(huán)節的申請短文，社科賽斯給全國北大MBA考生的初步建議是：
（1）精心打造自身的管理職業(yè)發(fā)展路徑，體現出優(yōu)秀管理者的成功職業(yè)發(fā)展思路和巨大的職業(yè)發(fā)展潛質(zhì)；
（2）通過(guò)對重大事件的決策，體現出自身的管理者決策能力和縝密的管理思維判斷能力；
（3）通過(guò)人生感悟的剖析，體現出自身的人生境界和不屈不撓努力的精神，這對于成為優(yōu)秀的管理者和企業(yè)家棟梁，是必不可少的精神品質(zhì)，也是北大MBA考官極其看重的；
（4）充分體現出自身在所在行業(yè)的深入行業(yè)洞察力和戰略管理視野，北大MBA考官希望每一位錄取的考生，都能夠充分代表本行業(yè)，能夠把對本行業(yè)、本領(lǐng)域的管理視角和戰略視角充分與北大同學(xué)分享，構成寶貴的MBA校友資源；
（5）通過(guò)系統的管理知識學(xué)習，構建起必要的管理思維框架和管理知識應用能力。
針對上述方面，社科賽斯專(zhuān)門(mén)為全國北大MBA考生提供了包括MBA面試先導課程、核心課程在內的大量面試輔導課程，同時(shí)安排具有豐富MBA輔導經(jīng)驗的導師進(jìn)行系統的一對一輔導，打造具有清晰管理思路和管理創(chuàng )新點(diǎn)的優(yōu)秀北大申請短文。
對于關(guān)鍵性的北大MBA復審環(huán)節提交視頻，社科賽斯建議有志于考取北大MBA的考生應當主要注意以下幾個(gè)方面：
（1）個(gè)人優(yōu)秀管理者綜合素質(zhì)和風(fēng)貌的體現；
（2）符合北大MBA招生定位的管理思維和管理能力的體現；
（3）管理溝通能力和領(lǐng)導力的重要方面——影響力的體現；
（4）獨特行業(yè)視角以及未來(lái)北大校友行業(yè)貢獻度的充分打造。
針對上述方面，社科賽斯會(huì )安排專(zhuān)業(yè)的導師進(jìn)行深入的輔導，并提供視頻錄制稿的標準范文。
03
北大MBA面試，成敗在此一舉
能夠進(jìn)入北大MBA面試環(huán)節的考生，可以說(shuō)各方面都很優(yōu)秀。要想在這一環(huán)節成功勝出，關(guān)鍵還在于掌握北大MBA面試的考核體系和有效的面試策略。
首先，考生需要有系統的管理知識體系構建，對包括管理思維、領(lǐng)導力、戰略管理以及經(jīng)濟學(xué)，都建立較為完整的管理思維和管理實(shí)踐運用能力，體現出優(yōu)秀的管理分析能力和決策能力，這對于在競爭非常激烈的北大MBA面試環(huán)節中成功勝出是非常關(guān)鍵的。
其次，需要具備很強的管理突破能力。何謂“管理突破”？要知道，北大MBA面試錄取一直遵循優(yōu)中選優(yōu)的原則。也就是，北大MBA面試考官就是要從大批各方面非常優(yōu)秀的考生中，選擇最優(yōu)秀的一批申請人，作為北大MBA培養對象。這是北大光華、清華經(jīng)管等國內頂級商學(xué)院在本科生、研究生錄取階段一直遵循的思路。
同時(shí)，北大MBA培養的目標，不是普通的企業(yè)管理者，而是未來(lái)中國乃至全球企業(yè)家的翹楚和商業(yè)領(lǐng)袖。
這就要求北大MBA申請人，必須具有實(shí)現管理突破，就是突破當前的管理界限，通過(guò)有效的管理創(chuàng )新、管理激勵等管理手段，充分利用現代管理知識體系，實(shí)現企業(yè)在管理效率、市場(chǎng)業(yè)績(jì)和團隊士氣等方面實(shí)現有效突破，做出一番管理業(yè)績(jì)的能力。
反之，拘泥于管理常規，缺乏管理者遠見(jiàn)和腳踏實(shí)地的管理者精神的申請人，在面試環(huán)節往往會(huì )被淘汰。
同時(shí)，在面試環(huán)節，北大MBA考官還要深入考察申請人的行業(yè)戰略視角，確保能夠給北大MBA同學(xué)校友群體帶來(lái)充分、嶄新的行業(yè)資源，這也是北大MBA考官非常關(guān)注的方面。
申請人應當通過(guò)對戰略管理知識的深刻學(xué)習以及對行業(yè)戰略發(fā)展、未來(lái)行業(yè)發(fā)展趨勢的深刻準備，確保在關(guān)鍵性的北大MBA面試中體現出優(yōu)秀的行業(yè)洞察力和戰略能力，這對于成功通過(guò)競爭非常激烈的北大MBA面試關(guān)，也是極為關(guān)鍵的。
社科賽斯作為每年全國北大MBA考生主要關(guān)注的輔導機構，建議北大MBA申請人注重以下幾個(gè)方面努力和積累：
一是盡快建立完整的管理知識體系，包括領(lǐng)導力、管理思維、戰略管理和經(jīng)濟學(xué)思維。
二是通過(guò)精準科學(xué)的面試輔導，對北大MBA面試中出現的面試問(wèn)題和容易出現的失誤，做充足的準備。
三是盡快梳理自身行業(yè)管理視角，體現出深入的行業(yè)戰略洞察力，進(jìn)而在“行業(yè)貢獻度”這一北大MBA關(guān)鍵考核指標中，獲得較為理想的成績(jì)。
四是對北大MBA面試環(huán)節專(zhuān)門(mén)的抽題環(huán)節進(jìn)行深刻準備，充分掌握北大MBA抽題面試的回答技巧、核心思路和發(fā)散性思維方法。
五是對管理突破能力考察進(jìn)行精心準備，體現出自身的管理創(chuàng )新能力和管理體系搭建能力，爭取在北大MBA面試環(huán)節中成功勝出。
綜上，北大MBA面試，對管理知識、管理思維以及管理創(chuàng )造力等等方面，都提出了極其苛刻的要求。凡事預則立不預則廢，之前的長(cháng)期精心準備，對成功通過(guò)北大MBA面試可以說(shuō)是必不可少的。
為了幫助全國北大MBA考生順利通過(guò)面試，社科賽斯設置了從管理知識課程到抽題、壓力面試以及綜合面試全系列的輔導課程以及面試全真演練，安排對北大MBA輔導具有深厚輔導經(jīng)驗和學(xué)術(shù)功底的導師團隊進(jìn)行全方位的輔導和訓練，幫助你及時(shí)發(fā)現北大MBA面試中的不足，不斷提升自身的管理學(xué)功底和面試能力，相信會(huì )對你成功考取北大MBA起到非常大的作用。
04
聯(lián)考筆試，容易被忽視，但又需要盡快準備的環(huán)節
每年北大MBA面試通過(guò)的考生，不乏由于聯(lián)考筆試沒(méi)有過(guò)線(xiàn)，與北大MBA錄取機會(huì )失之交臂。
須知道，正因為知道給予面試通過(guò)資格的北大MBA考生，會(huì )有相當一部分筆試無(wú)法過(guò)線(xiàn)，失去北大MBA錄取資格。北大MBA每年對面試結果，除了設置“預錄取”資格，也就是面試通過(guò)資格，還專(zhuān)門(mén)設置了“條件錄取”資格，也就是一旦前者筆試未過(guò)線(xiàn)，后者將很快補上，獲得北大MBA錄取資格。
這里還需要注意的是，每年很多MBA考生具有嚴重的誤區，認為筆試各科目，包括邏輯、數學(xué)、英語(yǔ)、寫(xiě)作，只要12月國家研究生入學(xué)考試前的幾個(gè)月準備下就可以了。
實(shí)際上，根據多年的輔導經(jīng)驗，不要說(shuō)英語(yǔ)、邏輯等基礎比較薄弱的考生，就是很多985、211本科畢業(yè)，甚至英語(yǔ)基礎很好的考生，如果沒(méi)有長(cháng)期的筆試備考，都是很難通過(guò)聯(lián)考筆試分數線(xiàn)的。
我們給各位北大MBA考生的建議是，筆試一定要盡早準備，更確切地講，從你開(kāi)始準備申請材料和面試的同時(shí)，筆試各科目的準備，就應當同步進(jìn)行了。到了筆試前的最后幾個(gè)月，應當已經(jīng)基本完成了筆試知識的學(xué)習，投入模擬試卷的考前沖刺階段，這是多年MBA等管理類(lèi)碩士輔導的經(jīng)驗之談。
社科賽斯匯聚了大批MBA輔導領(lǐng)域師資，更具包括壓力面試、管理知識、領(lǐng)導力培養和抽題面試在內的大量面試課程，從材料框架搭建到導師一對一輔導，以及模擬面試、面試密訓、聯(lián)考筆試輔導。
這些，只為幫助全國有志于考取北大等院校MBA的人士成功實(shí)現理想和目標。
每年看到大批社科賽斯學(xué)員成功進(jìn)入北大等院校深造MBA，是社科賽斯全體老師和教職員工最開(kāi)心的時(shí)刻。也預祝你今年順利實(shí)現心中的夢(mèng)想，來(lái)年驕傲地成為北大MBA新生的一員，社科賽斯愿意助你一臂之力！
本文作者
趙羽，清華大學(xué)MBA，美國麻省理工（MIT）斯隆管理學(xué)院全球校友《清華北大MBA成功申請一本通》（清華大學(xué)出版社）主編
