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導讀：經(jīng)濟基礎確定了你的社會(huì )地位。而工作是我們獲得收入的大部分來(lái)源。工作很重要，但我們到底是為了什么而工作?這是我們在工作中常常會(huì )反問(wèn)自己的問(wèn)題。

一、關(guān)于工作與生活

 

　　有個(gè)有趣的觀(guān)察：外企公司多的是25-35歲的白領(lǐng)，40歲以上的員工很少。二三十歲的外企員工是意氣風(fēng)發(fā)的，但外企公司40歲左右的經(jīng)理人是很尷尬的。

　　外企員工的成功很大程度上是公司的成功，并非個(gè)人的成功，而進(jìn)外企的人往往會(huì )把自己的成功90%歸功于自己的能力。實(shí)際上，外企公司隨便換個(gè)中國區總經(jīng)理并不會(huì )給業(yè)績(jì)帶來(lái)什么了不起的影響。

　　好了，問(wèn)題來(lái)了。當這些經(jīng)理人40多歲了，他們的薪資要求變得很高，而他們的才能其實(shí)又不是那么出眾。作為外企公司的老板，會(huì )怎么選擇?有的是不要高薪水、只要出位的精明強干精力充沛的年輕人，為什么還要用你?

　　從上面這個(gè)例子，其實(shí)可以看到我們的工作軌跡：二三十歲的時(shí)候，生活的壓力還比較小，當個(gè)外企小白領(lǐng)還是很光鮮的，掙得不多也夠花了。但是人終歸會(huì )老，到了40歲，父母老了，要看病要吃藥，要有人看護，自己要還房貸，要過(guò)基本體面的生活，要養小孩……

　　那個(gè)時(shí)候需要掙多少錢(qián)夠花才重要。所以，看待工作，眼光要放遠一點(diǎn)，一時(shí)的誰(shuí)高誰(shuí)低并不能說(shuō)明什么。

　　從這個(gè)角度上來(lái)說(shuō)，我不太贊成過(guò)于關(guān)注第一份工作的薪水，更沒(méi)有必要攀比第一份工作的薪水。正常人大概要工作35年，這好比是一場(chǎng)馬拉松比賽，和真正的馬拉松比賽不同的是，這次比賽沒(méi)有職業(yè)選手，每個(gè)人都只有一次機會(huì )。

　　這個(gè)世界的規律就是，給人一點(diǎn)成功的同時(shí)讓人驕傲自滿(mǎn)，剛剛贏(yíng)得初賽的人往往不知道自己贏(yíng)的僅僅是初賽，有了一點(diǎn)小小的成績(jì)就驕傲自滿(mǎn)，認為自己已經(jīng)懂得了全部，不需要再努力學(xué)習，而之所以不能再進(jìn)一步已經(jīng)不是自己的原因。

　　二、根源

　　有沒(méi)有覺(jué)得干了一段時(shí)間以后工作很不開(kāi)心?有沒(méi)有覺(jué)得自己沒(méi)有得到應有的待遇?有沒(méi)有覺(jué)得工作像一團亂麻每天上班都是一種痛苦?有沒(méi)有很想換個(gè)工作?你從工作中得到你想要得到的了么?你為什么不快樂(lè )?你為什么憤怒?

　　其實(shí)，你不快樂(lè )的根源，是因為你不知道要什么!你不知道要什么，所以你不知道去追求什么，你不知道追求什么，所以你什么也得不到。

　　我總覺(jué)得，職業(yè)生涯首先要關(guān)注的是自己，自己想要什么?

　　大多數人都有生存壓力，有生存壓力就會(huì )有很多焦慮，積極的人會(huì )從焦慮中得到動(dòng)力，而消極的人則會(huì )因為焦慮而迷失方向。

　　請先忘記一切的生存壓力，想想這輩子你最想要的是什么?

　　你想要的東西，我們把它稱(chēng)之為目標，達到自己的目標其實(shí)就是成功，成功有大有小，快樂(lè )卻是一樣的。我們追逐成功，其實(shí)追逐的是成功帶來(lái)的快樂(lè )，而非成功本身。職業(yè)生涯的道路上，我們常常會(huì )被攀比的心態(tài)蒙住眼睛，忘記了追求的究竟是什么，忘記了是什么能使我們更快樂(lè )。

　　三、什么是好工作

　　人總想找到那個(gè)最好的，可是，什么是最好的?你覺(jué)得是最好的那個(gè)，是因為你的確了解，還是因為別人說(shuō)他是最好的?即使他對于別人是最好的，對于你也一定是最好的么?

　　對于想要什么，自己要最清楚，別人的意見(jiàn)并不是那么重要。很多人總是常常被別人的意見(jiàn)所影響，問(wèn)題是，你究竟是要過(guò)誰(shuí)的一生?人的一生不是父母的續集，也不是兒女的前傳，只有你才能對自己的一生負責。

　　自己做的決定，至少到最后，沒(méi)什么可后悔。

　　四、跳槽與積累

　　跳槽絕不是解決問(wèn)題的辦法，而且頻繁跳槽的后果會(huì )讓人覺(jué)得沒(méi)有忠誠度。

　　要跳槽肯定是有問(wèn)題，很多人跳槽是因為這樣或者那樣的不開(kāi)心，如果這種不開(kāi)心，在現在這個(gè)公司不能解決，那么在下一個(gè)公司多半也解決不掉。你必須相信，90%的情況下，你所在的公司并沒(méi)有那么爛，你認為不錯的公司也沒(méi)有那么好。每個(gè)公司都有它的問(wèn)題，沒(méi)有問(wèn)題的公司是不存在的。換個(gè)環(huán)境你都不知道會(huì )碰到什么問(wèn)題，與其如此，不如就在當下把問(wèn)題解決掉。

　　人生的曲線(xiàn)應該是曲折向上的，偶爾會(huì )遇到低谷但大趨勢總歸是曲折向上的，而不是象脈沖波一樣每每回到起點(diǎn)。

　　資本靠的就是積累，這種積累包括人際關(guān)系，經(jīng)驗，人脈，口碑……如果常常更換行業(yè)，代表幾年的積累付之東流，一切從頭開(kāi)始。與其從頭開(kāi)始，還不如熬過(guò)去，向上跨一大步。要知道每個(gè)人都會(huì )經(jīng)歷這個(gè)過(guò)程，每個(gè)人的職業(yè)生涯中都會(huì )碰到幾個(gè)瓶頸，你熬過(guò)去了而別人沒(méi)有熬過(guò)去你就領(lǐng)先了。

　　五、等待

　　并不是你的每一份努力都會(huì )得到回報，并不是你每一點(diǎn)付出都能得到公正的回報，并不是你的每一個(gè)善意都能被理解……

　　這個(gè)，就是世道。世道不夠好，可是，你有推翻世道的勇氣么?

　　很多時(shí)候，人需要一點(diǎn)耐心，一點(diǎn)信心。每個(gè)人總會(huì )輪到幾次不公平的事情，而通常，安心等待是最好的辦法。

　　有很多時(shí)候我們需要等待，需要耐得住寂寞，等待屬于你的那一刻。

　　每一個(gè)成功者都有一段低沉苦悶的日子，能想象得出他們?yōu)榱松娑鴴暝木狡?。在他們一生中最燦爛美好的日子里，他們渴望成功，但卻兩手空空，一如現在的你。沒(méi)有人保證他們將來(lái)一定會(huì )成功，而他們的選擇是耐住寂寞。如果當時(shí)的他們總念叨著(zhù)“成功只屬于特權階級的”，你覺(jué)得他們今天會(huì )怎樣?

　　逆境，是上帝幫你淘汰競爭者的地方。

　　六、選擇

　　我們每天做得最多的事情，就是選擇。

　　我們的未來(lái)不是別人給的，而是我們自己選擇的。

　　你可以選擇在是否在痛苦中繼續堅持，是否拋棄掉自己的那些負面的想法，是否原諒一個(gè)人的錯誤……生活每天都在給你選擇的機會(huì )，每天都在給你改變自己人生的機會(huì )，你可以選擇賴(lài)在地上撒潑打滾，也可以選擇咬牙站起來(lái)。有些選擇不是立桿見(jiàn)影的，需要累積。

　　你選擇相信什么?你選擇和誰(shuí)交朋友?你選擇做什么?這些選擇當中，意識形態(tài)層面的選擇遠比客觀(guān)條件的選擇重要得多，比如選擇做什么產(chǎn)品其實(shí)并不那么重要，而選擇怎么做才重要。選擇用什么人并不重要，而選擇怎么帶這些人才重要。

　　我不敢說(shuō)所有的事情你都能選擇，但是絕大部分事情你有選擇，只是往往你不把這當作一種選擇。認真對待每一次選擇，才會(huì )有比較好的未來(lái)。

工作是我們每個(gè)人要立足于社會(huì )的基礎點(diǎn)。當你20多歲時(shí)，十年之前，周?chē)藢δ愕膽B(tài)度取決于你父母的收入的高低;十年之后，周?chē)藢δ愫⒆雍透改傅膽B(tài)度取決于你的收入的高低。經(jīng)濟基礎確定了你的社會(huì )地位。而工作是我們獲得收入的大部分來(lái)源。工作很重要，但我們到底是為了什么而工作?這是我們在工作中常常會(huì )反問(wèn)自己的問(wèn)題。